Entwickler-Stellen besetzen, ohne Streuverluste
Jobriver ist die Jobbörse für Entwickler. Erreiche Frontend, Backend, DevOps und Cloud gezielt.
Premium-Anzeigen mit Interview-Garantie. Kein Risiko.
Generische Jobportale kosten dich Zeit und Geld
Du zahlst für Reichweite, die an deiner Zielgruppe vorbeigeht. Deine Entwickler-Stelle landet zwischen Marketing-, Sales- und HR-Anzeigen, und du sortierst Bewerbungen, die nicht passen.
Streuverluste
Bewerbungen aus fachfremden Bereichen kosten dich Wochen in der Vorauswahl.
Lange Wartezeiten
Bis deine Anzeige sichtbar wird, vergeht wertvolle Zeit – und dein Team bleibt unterbesetzt.
Untergehen in der Masse
Anzeigen, die in der Masse großer Portale untergehen, erreichen die richtigen Profile nicht.
Alles, um die richtigen Entwickler zu erreichen
Kein Streuverlust, keine Sortier-Arbeit – nur passende Kandidaten.
100% Entwickler-Fokus
Keine Streuverluste. Nur relevante Kandidaten aus Frontend, Backend, DevOps, Cloud und Security. Deine Anzeige erreicht genau die richtigen Profile.
Geprüfte Bewerbungen statt Sortier-Aufwand
Jeder Bewerber besteht erst einen kurzen Skill-Test, bevor seine Bewerbung bei dir ankommt. Du bekommst nur geprüfte Kandidaten.
Sofort online
Deine Stellenanzeige ist nach wenigen Minuten live. Kein Warten auf Freigaben. Jetzt ist besser als gleich.
Volle Kontrolle
Bewerber-Management, Echtzeit-Statistiken zu Aufrufen, Klicks und Bewerbungen, Firmenprofil mit Benefits und Sprachfilter für internationale Teams. Alles in einem Dashboard.
Erreiche genau die richtigen Entwickler.
Keine Streuverluste, nur geprüfte Kandidaten. In wenigen Minuten live.
Deine Stelle, beworben von einem Gesicht, das die Szene kennt
Über unseren Schwesterkanal SiliconStories erreicht Viktor Fink 3,5 Mio. Tech-interessierte Menschen pro Monat. Mit dem Premium-Paket wird deine Stelle in einer bezahlten Kampagne mit ihm als Gesicht beworben.
Entwickler, die ihn kennen, klicken eher als bei einer anonymen Anzeige (Mere-Exposure-Effekt) – mehr qualifizierte Bewerbungen für dieselbe Stelle.
Diesen Vertrauensvorsprung in der Nische kann dir kein anderes Portal bieten.
In 3 Schritten zur Stellenanzeige
Kein technisches Wissen nötig – in wenigen Minuten erledigt.
Registrieren
Kostenlos ein Arbeitgeber-Konto mit deinen Firmendaten erstellen.
Job erstellen
Position, Anforderungen, Gehalt und gewünschte Sprachen beschreiben.
Bewerber erhalten
Qualifizierte Kandidaten bewerben sich direkt über dein Dashboard.
Bereit, deine Stelle zu besetzen?
Premium mit Interview-Garantie – wir bewerben deine Stelle, bis 5 passende Interviews zusammenkommen.
Transparente Preise, keine versteckten Kosten
Du zahlst pro Anzeige, nicht pro Monat. Alle Preise netto.
Normal
60 Tage onlineIdeal für einzelne Stellenanzeigen.
- 60 Tage onlineDeine Anzeige bleibt 60 Tage sichtbar und aktiv. Genug Zeit, um auch passive Kandidaten zu erreichen.
- FirmenprofilPräsentiere dein Unternehmen mit Logo, Benefits und Kultur. Ein vollständiges Profil erhöht die Bewerbungsrate.
- Bewerber-ManagementVerwalte alle Bewerbungen an einem Ort, mit Status, Fortschritt und Kontaktdaten im Dashboard.
- E-Mail-BenachrichtigungenDu wirst sofort informiert, sobald eine neue Bewerbung eingeht. Kein manuelles Nachsehen.
- Statistiken & AnalyticsSieh in Echtzeit, wie oft deine Anzeige aufgerufen, geklickt und beworben wird.
Premium
60 Tage onlineMaximale Sichtbarkeit. Alles aus Normal, plus:
- Featured-PlatzierungDeine Anzeige wird optisch hervorgehoben und sticht in der Liste heraus.
- Top-Position in SuchergebnissenDeine Stelle erscheint weit oben, wo Entwickler zuerst hinschauen.
- Social Media PromotionWir bewerben deine Stelle in einer bezahlten Kampagne mit Viktor Fink als bekanntem Gesicht aus der Tech-Szene (3,5 Mio. Reichweite/Monat). Eine Anzeige mit vertrautem Gesicht wird eher geklickt als eine anonyme.
- Newsletter-PlatzierungDeine Stelle erscheint in unserem Newsletter an tausende Tech-interessierte Abonnenten.
- Strategie-CallEin persönliches Gespräch, in dem wir deine Stelle und Zielgruppe schärfen, bevor sie live geht.
- Persönlicher AnsprechpartnerEine feste Kontaktperson bei Jobriver, erreichbar für Fragen und Optimierung.
- Refresh nach 15 TagenNach 15 Tagen wird deine Anzeige neu ausgespielt und gewinnt wieder Sichtbarkeit.
- Garantie: 5 InterviewsWir garantieren dir 5 Interviews mit passenden Kandidaten. Kommen nicht genug zusammen, bewerben wir deine Stelle ohne Aufpreis weiter.
Headhunter
ErfolgsbasiertFür Führungspositionen & Spezialisten.
- Aktive KandidatensucheWir suchen passende Entwickler gezielt und proaktiv, statt auf Bewerbungen zu warten.
- Direktansprache passender ProfileWir sprechen geeignete Kandidaten direkt an, auch solche, die nicht aktiv suchen.
- Vorauswahl & ScreeningWir prüfen Kandidaten vorab, du sprichst nur mit relevanten Profilen.
- Persönlicher AnsprechpartnerEine feste Kontaktperson begleitet den gesamten Prozess.
- Kandidaten-ShortlistDu erhältst eine kuratierte Liste der besten passenden Kandidaten.
- Interview-KoordinationWir organisieren die Termine zwischen dir und den Kandidaten.
- Gehaltsverhandlung-SupportWir unterstützen bei der Gehaltsverhandlung bis zum Abschluss.
- ErfolgsbasiertDu zahlst nur im Erfolgsfall. Die Gebühr fällt erst bei erfolgreicher Einstellung an.
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Premium mit Interview-Garantie
Mit dem Premium-Paket garantieren wir dir 5 Interviews mit passenden Kandidaten. Kommen nicht genug zusammen, bewerben wir deine Stelle ohne Aufpreis weiter, bis die 5 Interviews erreicht sind.
Premium sichernHäufige Fragen
Alles Wichtige rund um deine Entwickler-Stellenanzeige.
Nach wenigen Minuten, ohne Freigabeprozess. Du erstellst die Anzeige und sie ist sofort für Entwickler sichtbar.
Ausschließlich Entwickler: Frontend, Backend, DevOps, Cloud und Security. Keine Streuverluste in fachfremde Bereiche.
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Garantie erfüllt, sobald 5 geprüfte und zur Stelle passende Kandidaten an dich weitergeleitet und von dir zum Gespräch eingeladen wurden, längstens innerhalb von 90 Tagen. Andernfalls bewerben wir deine Stelle ohne Aufpreis weiter.
30 oder 60 Tage, je nach Auswahl.
Ja, alle Preise verstehen sich netto zzgl. USt.
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