ABAP-Entwickler im Gesundheitswesen (m/w/d)

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die eigenverantwortliche Arbeit im gesamten Entwicklungsprozess, der Design, Programmierung, Test und Go-Live umfasst. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen bei der Programmierung von SAP-Lösungen mit dem Schwerpunkt ABAP. Sie führen technische Analysen von Programmieranforderungen und Prozessen durch, inklusive Aufwandsschätzungen. Zudem entwickeln und erweitern Sie ABAP-Anwendungen sowie unsere Produkte und Services unter Verwendung von SAP-Methoden, bevorzugt REST APIs und ODATA Services. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Rolle ist die Formularentwicklung und -bearbeitung, beispielsweise mit Smartforms und Adobe Forms. Sie analysieren, debuggen und korrigieren Programmfehler und arbeiten eng mit externen Partnern sowie Key Usern zusammen. Ihre Innovationskraft ist gefragt, um aktiv neue Ideen einzubringen und Optimierungsprozesse zu konzipieren und durchzuführen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams und wenden agile Methoden an. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich in neue Entwicklungsumgebungen einzuarbeiten und die Migrationsszenarien im Gesundheitswesen mitzugestalten. Bei uns haben Sie die Chance, die Digitalisierung im Gesundheitswesen aktiv zu gestalten und Ihre Projektinhalte verständlich zu vermitteln, sowohl im Team als auch gegenüber der Geschäftsführung. Sie nutzen Tools wie Jira und Confluence und leben Leadership durch das Motivieren, methodische Entwickeln und Coachen von IT-Teams.

Für diese Position wünschen wir uns einen Kandidaten mit einem abgeschlossenen Informatikstudium oder einer vergleichbaren Qualifikation. Sie sollten bestens vertraut sein mit der ABAP- und ABAP OO-Programmierung sowie der PMD-Umsetzung, Smartforms, Adobe Forms, dem SAP Transport Management und der Schnittstellenentwicklung. Eine analytische, methodische und konzeptionelle Denkweise ist unerlässlich. Zudem bringen Sie Kreativität und Freude an neuen Technologien mit, um als echter Problemlöser zu agieren. Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Sie sollten gerne im Team arbeiten, sind jedoch auch in der Lage, proaktiv und strukturiert eigenverantwortlich Lösungen zu generieren. Ihre Fähigkeit zur Kommunikation und Moderation sowie Ihr breites Spektrum an Entscheidungstechniken runden Ihr Profil ab.