Elektrotechniker/Elektroniker (w/m/d) für den Vertriebsinnendienst - Geschäftsbereich Industrie

Das Unternehmen entwickelt innovative Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen und ist dabei weltweit tätig. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Ressourcenschonung bietet der Arbeitgeber Lösungen, die sowohl langlebig als auch energieeffizient sind. In dieser spannenden Position im Vertriebsinnendienst sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich durch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur auszeichnet. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Erstellung von Angeboten für technische Komponenten, Systeme und Dienstleistungen sowie die Beschaffung und Abstimmung technischer Kunden- und Projektdaten. Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen Einkauf, Konstruktion, Softwareentwicklung und Montage zusammen, um sicherzustellen, dass die Kundenanforderungen optimal erfüllt werden. Zudem sind Sie verantwortlich für die Pflege des CRM-Systems und die Vorbereitung von Kennzahlen für das interne Controlling. In einem Arbeitsumfeld, das Kreativität und Eigenverantwortung fördert, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. Der Arbeitgeber bietet Ihnen ein ausgewogenes Gesamtpaket mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Zusatzleistungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.

Der ideale Kandidat hat eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder zur Technikerin absolviert. Erste Berufserfahrung im Vertrieb und in der Kalkulation von Angeboten ist wünschenswert. Ein hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle. Darüber hinaus sollten Sie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mitbringen und über ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent verfügen. Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Situationen einzustellen, sind ebenfalls wichtige Eigenschaften, die Sie in diese Position einbringen sollten. Der Arbeitgeber schätzt Mitarbeitende, die bereit sind, über den Tellerrand hinaus zu denken und innovative Lösungen zu entwickeln.