Wir suchen einen engagierten IT Compliance Manager (m/w/d) in Vollzeit, der sich für IT-Security begeistert und bereit ist, in einem dynamischen Umfeld tief in die Materie einzutauchen. Der Arbeitgeber ist ein führender Anbieter im Bereich IT-Sicherheit und bietet ein breites Spektrum an Produkten, die Unternehmen dabei unterstützen, ihre Netzwerke vor Cyber-Angriffen und Datenverlust zu schützen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Mitwirkung bei der Umsetzung organisatorischer und technischer Maßnahmen zur Erfüllung der Anforderungen der ISO 27001. Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört die Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Richtlinien, Standards, Konzepten und Dokumentationen zu Datenschutz und IT-Sicherheit. Sie unterstützen zudem bei Risikoanalysen und Datenschutz-Folgenabschätzungen und sensibilisieren die Mitarbeitenden hinsichtlich Datenschutz und Informationssicherheit. Das Team besteht aus hochqualifizierten Fachleuten, die eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre fördern. Der Arbeitgeber legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und bietet vielfältige Karrierepfade sowie moderne technische Ausstattung. Mobiles Arbeiten ist ein integraler Bestandteil der Unternehmenskultur und wird in vielen Positionen ermöglicht. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz in einem innovativen Unternehmen beizutragen.
Beschreibung
Anforderungen
Der ideale Kandidat für die Position des IT Compliance Managers sollte eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen. Zudem ist Erfahrung im Datenschutz sowie in der IT-Compliance erforderlich, idealerweise ergänzt durch relevante Weiterbildungen. Der Kandidat sollte in der Lage sein, technische Anforderungen zu verstehen und diese auf rechtliche Vorgaben verständlich und praxisnah umzusetzen. Kenntnisse der ISO 27001 sind von Vorteil, da diese Norm eine zentrale Rolle in der täglichen Arbeit spielt. Persönliche Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und analytisches Denken sind ebenso wichtig, um in dieser Position erfolgreich zu sein. Der Arbeitgeber sucht jemanden, der proaktiv handelt und bereit ist, sich in einem sich ständig verändernden Umfeld weiterzuentwickeln.