IT-Projektleiter (m/w/d) Softwareentwicklung / Digital Health

Das Unternehmen sucht ab sofort einen IT-Projektleiter (m/w/d) für maßgeschneiderte Softwarelösungen im Bereich Softwareentwicklung und Digital Health. In dieser Rolle übernimmst Du die Projektleitung innovativer Softwarelösungen und führst fachlich die Softwareentwicklungsteams, bestehend aus Softwarearchitekt:innen, Entwickler:innen, Tester:innen und Requirements Engineers. Zu Deinen Aufgaben gehören die Geschäftsanbahnung, die Kalkulation und die Erstellung von Angeboten. Du bist verantwortlich für das Projektmanagement, welches die Koordination von Zulieferungen, Ressourcenplanung, Projektcontrolling und -reporting umfasst. Zudem übernimmst Du die Rolle des Product Owners innerhalb der Projekte, nimmst Anforderungen auf und konzipierst technische Lösungsansätze. Die Erstellung und Pflege des Product Backlogs, die Priorisierung von Tasks sowie die Sprintplanung und -durchführung gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Qualitätssicherung innerhalb der Projekte und die Weiterentwicklung der eingesetzten Projektmanagementmethodiken runden Dein Tätigkeitsfeld ab. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem hybriden Modell, bei dem Du drei Tage pro Woche vor Ort am Standort und zwei Tage flexibel remote arbeiten kannst. Das Team besteht aus engagierten Mitdenker:innen, die zusammen an innovativen Lösungen arbeiten und sich gegenseitig unterstützen.

Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Praktische Erfahrung im Projektmanagement anspruchsvoller Softwareprojekte ist erforderlich, ebenso wie Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum und Kanban. Du solltest über ausgeprägte kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten verfügen und ein sehr gutes Gespür für Kundenbedürfnisse mitbringen. Erfahrungen mit Enterprise-IT-Infrastrukturumgebungen und entsprechenden Tools sind von Vorteil, ebenso wie Erfahrung als Product Owner (PO) und in der Konzeption komplexer Softwareprojekte. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig. Neben Deinem technischen und fachlichen Know-how sind soziale Kompetenzen wie Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität wichtig. Du solltest in der Lage sein, aktiv zuzuhören und Kundenanforderungen fundiert zu analysieren. Ein hohes Maß an Eigenständigkeit sowie Teamfähigkeit sind ebenfalls erforderlich.