Leiter Forschung und Entwicklung (m/w/d)

Das Unternehmen ist ein international tätiger Anbieter von Systemlösungen im Bereich Sanitärraumausstattungen und intelligenter Wassermanagementsysteme. Mit einer über 150-jährigen Tradition hat sich der Arbeitgeber als verlässlicher Partner im gewerblichen, öffentlichen und halböffentlichen Sektor etabliert. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung der Konstruktions- und Entwicklungsabteilung sowie des Testcenters, der technischen Dokumentation und des Zulassungs- und Patentwesens. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Planung, Entwicklung und Konstruktion innovativer sanitären Produkte, insbesondere Armaturen und Wassermanagementsysteme. Sie arbeiten eng mit anderen Standorten und Produktgruppen sowie verschiedenen Abteilungen zusammen, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Zudem sind Sie für die Auswahl neuer Technologien und Software verantwortlich und tragen die Budgetverantwortung für Entwicklungs- und Investitionskosten. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Rolle ist die Vorbereitung und Beauftragung von Zertifizierungen sowie die Beantragung von Patenten und Gebrauchsmustern. Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in verschiedenen Gremien und Verbänden ein, um die Interessen des Unternehmens zu vertreten.

Für diese anspruchsvolle Position wünschen wir uns einen Kandidaten mit einem erfolgreich abgeschlossenen Maschinenbaustudium oder einer vergleichbaren Qualifikation in den Bereichen Mechatronik, Feinwerktechnik oder Hydraulik. Sie sollten über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position verfügen, idealerweise in einem metallverarbeitenden Unternehmen. Langjährige Erfahrung in der Projektleitung ist ebenso von Vorteil wie eine Six Sigma-Ausbildung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich, um in einem internationalen Umfeld erfolgreich zu kommunizieren. Der ideale Kandidat ist ein Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen und zeichnet sich durch strategisches, analytisches sowie unternehmerisches Denken und Handeln aus. Zudem sollten Sie über eine hohe Kontaktfreudigkeit verfügen, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.