Notarfachangestellte (m/w/d) mit Schwerpunkt Immobilien- oder Gesellschaftsrecht

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht ein kollegiales Team eine/n Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/n, Notarfachangestellte/n oder Notarfachwirt/in (m/w/d) zur Verstärkung des Notariats-Teams. Die Position ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit zu besetzen und bietet eine unbefristete Festanstellung. Das Team besteht aus 15 Notarfachwirtinnen und Notarfachangestellten, einem erfahrenen Notar mit über 30 Jahren Amtszeit, zwei jüngeren Notarinnen, einem weiteren Juristen und einem Rechtspfleger. Gemeinsam bearbeiten sie die gesamte Bandbreite des Notariats. Die Notarfachangestellten arbeiten sehr selbstständig und sind für die eigenständige Vorbereitung von Urkunden verantwortlich. Bei komplexeren Fällen stehen die Notare und die Kollegen stets mit Rat und Tat zur Seite. Der Arbeitsort ist entweder ein modern ausgestattetes Büro am Kurfürstendamm oder das Home-Office, da mit E-Akten gearbeitet wird. Zu den Aufgaben gehören das selbstständige Entwerfen und die Abwicklung von Urkunden, die Bearbeitung der gesamten Korrespondenz, das Erstellen von Rechnungen nach dem GNotKG, die Postbearbeitung inklusive Fristenkontrolle sowie das Führen des elektronischen Rechtsverkehrs. Bei entsprechender Eignung können weitere Aufgaben übernommen werden, wie die Bearbeitung von Mustern oder organisatorische Tätigkeiten. Das Unternehmen bietet eine leistungsgerechte Vergütung, eine ausführliche Einarbeitung, interne Schulungsangebote, Sportangebote, Team-Events und ein angenehmes kollegiales Arbeitsklima.

Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Notarfachangestellten, ReNo-Fachangestellten oder Notarfachwirt/in. Freude am Beruf, eigenverantwortliches, präzises und effektives Arbeiten sowie Spaß am Umgang mit Mandanten sind wichtige Eigenschaften. Berufserfahrung ist wünschenswert, ebenso wie gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse sowie Technikaffinität. Diese zusätzlichen Qualifikationen sind jedoch keine zwingende Voraussetzung für eine Zusammenarbeit. Teamfähigkeit ist ein zentraler Aspekt, den das Unternehmen besonders schätzt. Die Bewerber sollten in der Lage sein, selbstständig zu arbeiten und sich schnell in neue Software einzuarbeiten.