Das Unternehmen ist ein führender Anbieter im Bereich Hoch- und Ingenieurbau und setzt auf innovative und nachhaltige Bautechnologien. In dieser Rolle als Polier:in sind Sie der Motor der Baustelle und führen Ihr Team sowie Nachunternehmen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, den Bauablauf zu organisieren und die Bauleitung beim Kontakt mit Bauherren und Behörden zu unterstützen. Sie nehmen aktiv an Besprechungen teil, führen das Bautagebuch und sind für die Bestellung, Überwachung und Disposition von Materialien verantwortlich. Darüber hinaus sind Sie für die Qualitätsüberwachung zuständig und stellen sicher, dass die hohen Anforderungen an Gesundheit, Sicherheit und Umwelt (HSE) eingehalten werden. Das Arbeitsumfeld ist von Teamarbeit und Engagement geprägt, und Sie haben die Möglichkeit, an spannenden und abwechslungsreichen Projekten zu arbeiten. Das Unternehmen fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an der Umsetzung anspruchsvoller Bauvorhaben arbeitet und dabei stets auf Chancengleichheit und Vielfalt achtet.
Polier:in (m/w/d) – Bereich Rechenzentren
Beschreibung
Anforderungen
Für diese Position sollten Sie eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung oder eine Weiterbildung zum:zur geprüften Polier:in, Meister:in oder Techniker:in vorweisen können. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen im Bereich Rechenzentren mit. Sie sollten versiert im Umgang mit PC und Tablet sein und einen Führerschein der Klasse B besitzen. Zudem ist es wichtig, dass Sie Erfahrung in der Führung von Baustellen haben und in der Lage sind, Ihr Team zusammenzuhalten und alle Gewerke zu koordinieren. Persönliche Eigenschaften wie Engagement, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit sind für diese Rolle von großer Bedeutung. Sie sollten sich wohl auf der Baustelle fühlen und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen. Eine hohe Identifikation mit den HSE-Anforderungen und die Fähigkeit, diese auch bei Nachunternehmern durchzusetzen, sind ebenfalls entscheidend.