(Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d)

Sind Sie bereit, Ihre Zukunft mit Zuversicht zu gestalten? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein Stück besser machen. Für diesen Anspruch setzt der Arbeitgeber alles in Bewegung und geht als Team "all in". Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Das Unternehmen bietet Ihnen alle Möglichkeiten, zu wachsen, sich zu entwickeln, sich zu spezialisieren sowie Ihre Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung zu Datenschutzfragen im Zuge der digitalen Transformation bei der Umsetzung in Unternehmen oder im öffentlichen Sektor. Sie unterstützen Kund:innen beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Datenschutzmanagementsystemen (DSMS) und führen Reifegradprüfungen von Prozessen, Produkten oder Organisationen durch, indem Sie beispielsweise Zertifizierungen und Assessments durchführen. Zudem sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Schulungen zu den Grundlagen oder der Anwendung der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und erhöhen das Bewusstsein für Datenschutz und -sicherheit in den Organisationen durch Training und Awarenesskampagnen. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von interdisziplinären Teams, die mit innovativen Technologien arbeiten, und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem flexiblen und inklusiven Umfeld zu agieren.

Der ideale Kandidat hat ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder Informatik. Er oder sie bringt einschlägige Berufserfahrung im Bereich der DSGVO-Beratung als Datenschutzberater, Datenschutzmanager oder Datenschutzbeauftragter mit. Zudem sind Zertifizierungen im Bereich Datenschutz, Informationssicherheit oder Projektmanagement wünschenswert, wie beispielsweise CIPP/E, CIPM, DSB, BSI IT-Grundschutz Praktiker/Berater, ISO27001 oder PRINCE2. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau sind erforderlich. Persönlich zeichnet sich der Kandidat durch eine agile Denkweise aus, ist neugierig, ambitioniert und engagiert. Teamorientierung ist ebenfalls wichtig, da der Arbeitgeber Menschen sucht, die gemeinsam etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.