Senior Konzepter*in / Redakteur*in / Instructional Designer*in im Bereich digitales Lernen

Das Unternehmen ist Teil einer internationalen Gruppe, die sich auf digitales Lernen spezialisiert hat und über 350 Mitarbeitende weltweit beschäftigt. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des digitalen Lernens mit innovativen E-Learning-Lösungen, Erklärfilmen und Lernplattformen, die Wissen erlebbar machen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit als Instructional Designer*in, die ab sofort unser Team in Frankfurt am Main oder remote unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Transformation von Wissen in fesselnde Geschichten, die sowohl motivieren als auch im Gedächtnis bleiben. Sie kombinieren Didaktik, Redaktion und Storytelling, um effektive, medienübergreifende Lernlösungen zu entwickeln. Zu Ihren Aufgaben gehört die strategische Beratung unserer Kunden, die Koordination interner Experten und die Sicherstellung, dass jedes Training fachlich korrekt, visuell ansprechend und operativ effizient umgesetzt wird. Sie vermitteln Wissen in verschiedenen Formaten, von einfachen Learning Nuggets bis hin zu komplexen, video-basierten Trainings. Zudem sind Sie für die Erstellung und Pflege innovativer E-Learning-Konzepte verantwortlich und stellen sicher, dass die Kommunikation zielgruppengerecht erfolgt. Ihre Verantwortung erstreckt sich auch auf die Effektivität der von Ihnen umgesetzten E-Learnings, während Sie Ihre Kunden durch den gesamten Produktionsprozess begleiten. Darüber hinaus sind Sie ständig bestrebt, interne Prozesse zu hinterfragen und zu optimieren.

Der ideale Kandidat bringt ein hohes Maß an Motivation mit und hat den Wunsch, aktiv Veränderungen zu bewirken und sich selbst zu verwirklichen. Sie sollten in der Lage sein, komplexe Themen schnell zu erfassen und mit Worten zu jonglieren, wobei Sie ein ausgeprägtes Gespür für Rechtschreibung, Zeichensetzung und Grammatik besitzen. Didaktische Fähigkeiten sind entscheidend, um komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln. Teamfähigkeit und soziale Kompetenz sind ebenfalls wichtige Eigenschaften, da Sie in einem dynamischen Team arbeiten werden. Ihre Arbeitsweise sollte engagiert, eigenverantwortlich und sorgfältig sein. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium ist Voraussetzung, idealerweise mit einem kreativen Fokus. Zudem sollten Sie bereits Erfahrung im E-Learning-Bereich gesammelt haben. Kenntnisse in Tools wie Articulate Rise und Storyline sind von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.