Das Unternehmen ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen in der IT- und Technologiebranche, das sich auf innovative Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team und einem dynamischen Arbeitsumfeld treiben wir digitale Transformationsprozesse voran und entwickeln zukunftsweisende Technologien. In der Rolle als Software Test Engineer arbeiten Sie eng mit den Entwicklern zusammen, um präzise Fehleranalysen durchzuführen und Bugs zu dokumentieren. Ihre Kreativität wird bei der Konzeption von Softwareentwicklungsprojekten gefordert, während Sie die Beratungsfunktion in Bezug auf Qualitätssicherung übernehmen. Sie erstellen detaillierte Testspezifikationen und sind verantwortlich für das systematische Testen und Deployen von Software. Zudem pflegen Sie die Dokumentation und erstellen Berichte, um die Qualität der Softwareprodukte kontinuierlich zu verbessern. Das Unternehmen legt großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und agiles Arbeiten, was Teil der Unternehmenskultur ist. Sie werden in einem motivierten Team arbeiten, das Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten im Softwaretest einzubringen und weiterzuentwickeln. Wenn Sie Lust auf spannende Herausforderungen und eine offene, kollegiale Atmosphäre haben, sind Sie hier genau richtig. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der IT.
Software Test Engineer (m/w/d)
Beschreibung
Anforderungen
Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium der Informatik und bringt fundierte Kenntnisse in gängigen Script- oder Programmiersprachen mit. Erfahrung in der systematischen Testfallerstellung und Testautomatisierung ist unerlässlich, idealerweise ergänzt durch eine ISTQB-Zertifizierung. Ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise gehören zu den Stärken des Kandidaten. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Teamfähigkeit und die Bereitschaft, aktiv im Team zu arbeiten, sind ebenfalls wichtige Eigenschaften. Der Kandidat sollte flexibel sein und die Möglichkeit zur persönlichen Planung durch flexible Arbeitszeiten schätzen. Zudem sollten die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und das Streben nach beruflicher Entwicklung vorhanden sein.