Spezialist Strategische Sicherheitsanalyse & Zukunftstechnologien (w/m/d)

Das Unternehmen ist Teil eines starken internationalen Teams und zählt zu den führenden europäischen Herstellern von Nutzfahrzeugen sowie Anbietern von Transportlösungen. In einem dynamischen Umfeld, das durch die fortschreitende Autonomisierung und Vernetzung der Fahrzeuge geprägt ist, engagiert sich das Unternehmen für nachhaltige Lösungen. Die Rolle des Spezialisten für strategische Sicherheitsanalyse und Zukunftstechnologien umfasst die Analyse geopolitischer, technologischer und gesellschaftlicher Trends, die Einfluss auf globale Standorte, Produktion, Lieferketten und das Geschäft haben. Zu den konkreten Aufgaben gehört die Entwicklung von Risikoindikatoren, Szenarien und Frühwarnmodellen, die sich mit hybriden Bedrohungen, digitalen Risiken und Technologieentwicklungen befassen. Zudem wird ein internationales Intelligence- und OSINT-Netzwerk aufgebaut und gepflegt. Regelmäßige Lageanalysen sowie adressatengerechte Berichte für Führungskräfte sind ebenfalls Teil der Tätigkeit. Der Spezialist wird Innovations- und Technologieprojekte initiieren und steuern, darunter KI-gestützte Analytik und digitale Sicherheitsarchitekturen. Die Mitarbeit an Governance, Sicherheitsrichtlinien und strategischen Schwerpunkten der Corporate Security sowie die Durchführung interner Schulungen und Workshops zu neuen Technologien und Zukunftsthemen runden das Aufgabenspektrum ab. Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamgeist, Verantwortung und Respekt und bietet ein Umfeld, in dem Individualität geschätzt wird.

Der ideale Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Sicherheitsmanagement, Politikwissenschaft, Data Science oder Informationsmanagement. Starke analytische Fähigkeiten sowie eine Begeisterung für Zukunftsthemen und Technologieentwicklung sind unerlässlich. Erfahrung mit Intelligence-Methoden, OSINT oder datenbasierter Analyse ist wünschenswert. Eine hohe Kompetenz in der strukturierten Bewertung komplexer Fragestellungen wird erwartet. Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern sind ebenfalls wichtig. Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Aufbau neuer Lösungsansätze sind Eigenschaften, die der ideale Kandidat mitbringen sollte. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit bis zu 80 % remote zu arbeiten und attraktive Vergütungspakete, die auch Sonderzahlungen umfassen.