Your tasks
Der Arbeitgeber bietet eine spannende Möglichkeit für einen Information Security Consultant, der Unternehmen bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Information Security Management Systemen (ISMS) unterstützt. In dieser Rolle bist Du als externer Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) verantwortlich für die Planung und Durchführung von Risikoanalysen, Gap-Assessments sowie Schutzbedarfsfeststellungen. Du arbeitest eng mit den Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Handlungsempfehlungen abzuleiten und die kontinuierliche Verbesserung der Sicherheitsmaßnahmen zu gewährleisten. Dein Aufgabenbereich umfasst auch die Analyse und Konzeption von Richtlinien, Prozessen und technischen Anforderungen sowie die Steuerung von Zertifizierungsprozessen. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das großen Wert auf Resilienz, Vertrauen und Zukunftsfähigkeit legt. Der Arbeitgeber fördert eine offene Unternehmenskultur, die viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege bietet. In dieser Position hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten in einem flexiblen Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung der Informationssicherheit in verschiedenen Kundenorganisationen mitzuwirken.
Your profile
Der ideale Kandidat bringt eine abgeschlossene Ausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich oder ein Studium in (Wirtschafts-) Informatik mit. Fundierte Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit sowie im Risikomanagement sind unerlässlich. Erfahrungen oder Zertifizierungen in Bereichen wie ISO27001, NIS-2, TISAX, KRITIS oder BSI sind wünschenswert. Du solltest die Fähigkeit besitzen, unterschiedliche Kundensituationen zu meistern und ein gutes Gespür für Kommunikation auf C-Level-Ebene haben. Eine hohe Eigenverantwortung und der Anspruch, Themen aktiv voranzutreiben, sind für Dich selbstverständlich. Teamfähigkeit, analytisches Denken und eine proaktive Arbeitsweise runden Dein Profil ab. Zudem ist die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung von großer Bedeutung.
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