Fullstack Developer (m/w/d)

Das Unternehmen ist eine spezialisierte Personalberatung, die sich auf Positionen in der Softwareentwicklung konzentriert. Derzeit suchen wir für verschiedene Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen talentierte Full-Stack Developer (m/w/d). In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, an modernen Technologien und spannenden Entwicklungsprojekten zu arbeiten. Je nach Unternehmen können Sie flexible Arbeitsmodelle in Anspruch nehmen, einschließlich der Möglichkeit, bis zu 100 % im Homeoffice zu arbeiten. Als Full-Stack Developer sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Softwarelösungen und begleiten diese über den gesamten Entwicklungsprozess. Zu Ihren Aufgaben gehören die Entwicklung von Webanwendungen sowohl im Frontend als auch im Backend, die Implementierung und Integration von REST-Schnittstellen sowie serverseitigen Services. Sie werden an Architekturentscheidungen mitwirken und bestehende Anwendungen weiterentwickeln. Zudem optimieren und automatisieren Sie Entwicklungs-, Test- und Deployment-Prozesse (CI/CD) und stellen durch Testing, Code Reviews und Best Practices eine hohe Codequalität sicher. Eine enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Fachbereichen und anderen Entwicklungsteams ist ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit.

Der ideale Kandidat bringt Erfahrung in der Full-Stack-, Backend- oder Frontend-Entwicklung mit. Sie sollten gute Kenntnisse in modernen Frontend-Technologien wie React, Next.js, Angular oder vergleichbaren Frameworks besitzen. Zudem ist Erfahrung mit mindestens einer Backend-Technologie wie Node.js, Java, Python oder .NET erforderlich. Kenntnisse in der Entwicklung und Anbindung von REST-APIs sind von Vorteil. Sie sollten mit Git vertraut sein und ein Verständnis für Clean Code, automatisierte Tests und moderne Entwicklungsprozesse mitbringen. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban gesammelt. Eine selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team sind ebenfalls wichtig. Nice-to-have sind Erfahrungen mit CI/CD, Docker, Kubernetes oder Cloud-Technologien sowie Kenntnisse im Bereich Softwarearchitektur oder Performance-Optimierung.