Finden Sie qualifizierte Entwickler, DevOps- und IT-Security-Fachkräfte – ohne Streuverlust.
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- 15.858+ aktive IT-Jobs
- Tech-Stack-basiertes Matching
- Arbeitgeberprofil & Analytics inklusive
- Persönlicher Ansprechpartner statt Ticketsystem
Warum allgemeine Jobbörsen oft enttäuschen
Reichweite ist nicht gleich Relevanz – gerade im IT-Recruiting.
Zu viele unpassende Bewerbungen
Generalisten-Portale liefern Masse statt Klasse. Ihr Team verliert Zeit mit der Vorauswahl.
Hohe Kosten pro Einstellung
Große Portale können schnell vierstellige Beträge kosten – ohne Garantie auf passende Profile.
Entwickler suchen anders
IT-Fachkräfte filtern nach Tech-Stack, Remote-Optionen und Gehalt – nicht nach Branchen-Schlagworten.
Speziell für IT-Recruiting entwickelt
Sechs Gründe, warum IT-Unternehmen auf Jobriver setzen.
Tech-Stack-Matching
Java, Python, AWS, Kubernetes, React, SAP & mehr – Ihre Anzeige erreicht genau die passenden Skills.
Gezielte IT-Zielgruppe
100 % IT-fokussiert. Keine Generalisten-Jobbörse, kein Streuverlust.
Arbeitgeberprofil
Employer Branding direkt auf Jobriver – mit Logo, Benefits und Tech-Kultur.
Analytics
Transparente Performance-Daten zu Views, Klicks und Bewerbungen.
Persönlicher Ansprechpartner
Direkter Kontakt statt anonymem Ticketsystem – von der Buchung bis zur Besetzung.
Interview-Garantie
Mehr Sicherheit für Ihr Recruiting-Budget mit dem Premium-Paket.
Was kostet eine unbesetzte IT-Stelle?
Jeder Monat ohne passende Fachkraft kostet bares Geld. Rechnen Sie nach.
Gegenüber diesen Kosten wirken 449 EUR für eine Standard- oder 849 EUR für eine Premium-Anzeige sehr überschaubar.
Transparente Preise – ohne Abo
Erst der Nutzen, dann der Preis. Sie zahlen pro Anzeige, nicht pro Monat.
Standard
30 Tage online- 30 Tage online
- Arbeitgeberprofil
- Bewerbermanagement
- Analytics & Statistiken
Premium
30 Tage online- Top-Platzierung (hervorgehoben)
- Social Promotion & Newsletter
- Refresh der Anzeige
- Persönlicher Ansprechpartner
- Interview-Garantie
Unsicher? Lassen Sie sich kostenlos beraten.
Häufige Fragen
Alles Wichtige rund um Ihre IT-Stellenanzeige.
Mit dem Premium-Paket erhalten Sie qualifizierte Bewerbungen. Bleibt der gewünschte Erfolg aus, verlängern wir Ihre Anzeige – damit Ihr Recruiting-Budget abgesichert ist. Details besprechen wir gern persönlich.
Nach der Buchung erstellen und veröffentlichen Sie Ihre Anzeige in wenigen Minuten. Sie ist sofort live und für IT-Fachkräfte sichtbar.
Software-Entwicklung (Frontend, Backend, Fullstack), DevOps & Cloud, Data & KI, IT-Security sowie Admin- und Infrastruktur-Rollen erreichen auf Jobriver ihre passende Zielgruppe.
Ja. Für mehrere Stellen oder regelmäßiges Recruiting bieten wir passende Konditionen. Sprechen Sie uns über das Beratungsformular an.
Die Standard-Anzeige startet bei 449 EUR netto für 30 Tage. Das Premium-Paket (849 EUR netto) enthält Top-Platzierung, Social Promotion, Refresh und persönlichen Ansprechpartner.
Kostenlose Recruiting-Strategie
Noch nicht bereit für 449 oder 849 EUR? Buchen Sie ein unverbindliches 15-Minuten-Gespräch: Wir analysieren Ihren Bedarf und zeigen, wie Sie Ihre IT-Stelle schneller besetzen.
- Persönlicher Ansprechpartner statt Ticketsystem
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Besetzen Sie Ihre nächste IT-Stelle schneller.
Veröffentlichen Sie Ihre Anzeige noch heute – oder lassen Sie sich vorab unverbindlich beraten.