Fachkraft für IT-Administration, Softwareentwicklung und Unterstützung der Lehre (w/m/d)

Das Unternehmen sucht eine engagierte Fachkraft für IT-Administration, Softwareentwicklung und Unterstützung der Lehre. In dieser Rolle werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich mit der Entwicklung neuer Architekturstrategien und Entwurfsmethoden für energieeffiziente integrierte Schaltungen beschäftigt. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Systemadministration der Soft- und Hardware sowie des Netzwerks, die Planung und Betreuung von studentischen Praktika in der Softwareentwicklung sowie die anspruchsvolle Softwareentwicklung. Zudem werden Sie in die Administration des CIP-Pools der Fakultät eingebunden und sind verantwortlich für die Wartung und Weiterentwicklung von Skripten zur Automatisierung verschiedener Arbeitsabläufe. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln, während Sie gleichzeitig mit einer internationalen Studierendenschaft interagieren. Das Unternehmen verfolgt eine offene und kooperative Unternehmenskultur, die den Austausch von Ideen und die persönliche Entwicklung fördert. Ihre Arbeit wird nicht nur die Lehre unterstützen, sondern auch dazu beitragen, neue Technologien und Systeme zu entwickeln.

Der ideale Kandidat verfügt über einen Hochschulabschluss (Bachelor) in einem relevanten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation, wie beispielsweise als Mathematisch-technische/r Softwareentwickler/in. Sie sollten über Erfahrung im selbständigen Aufbau und Betrieb heterogener Computernetzwerke verfügen und tiefgehende Kenntnisse in den Programmiersprachen C++ und Python mitbringen. Zudem ist Erfahrung in der Wartung und Weiterentwicklung von IT-Hardware in Lernräumen von Vorteil. Eine hohe Eigenständigkeit, die Fähigkeit, komplexe Fragestellungen strukturiert zu bearbeiten, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten sind unerlässlich. Darüber hinaus sollten Sie großes Interesse daran haben, sich in neue Themen einzuarbeiten, Prozesse zu optimieren und neue Strukturen zu schaffen. Erfahrungen in der Hochschullandschaft, insbesondere im IT-Bereich, sind ein Plus. Teamfähigkeit ist eine Grundvoraussetzung für die Zusammenarbeit im Team.