Junior SAP Sales Expert (m/w/d) – Consulting & Solutions Sales

In dieser spannenden Position als Junior SAP Sales Expert haben Sie die Möglichkeit, in den lösungsorientierten Vertrieb eines spezialisierten SAP-Consulting-Unternehmens einzusteigen. Sie arbeiten eng mit einem erfahrenen Team von Consultants, Presales-Experten und dem Management zusammen, um sich schrittweise zu einem eigenständigen SAP-Sales-Profi zu entwickeln. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Unterstützung im gesamten Sales-Prozess, angefangen bei der Lead-Qualifizierung bis hin zum Vertragsabschluss. Sie analysieren gemeinsam mit Consulting und Presales die Anforderungen der Kunden und bereiten Kundentermine, Demos sowie Präsentationen vor. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Rolle ist die Pflege und der Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen sowie die Mitarbeit bei Angebotskalkulationen und Vertragsvorbereitungen. Zudem werden Sie Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen im SAP-Umfeld durchführen und Ihr Wissen über SAP-Produkte und Branchen kontinuierlich erweitern. Das Unternehmen bietet Ihnen einen strukturierten Einstieg in den SAP-Vertrieb mit klaren Entwicklungsperspektiven, modernen Arbeitsmodellen, die auch Homeoffice-Anteile beinhalten, sowie Schulungen und Mentoring zu SAP-Lösungen und Vertriebsmethodik. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, in dem schnelle Entscheidungswege und ein sichtbarer Impact auf den Unternehmenserfolg gefördert werden.

Für diese Position suchen wir eine kommunikative Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium oder einer Ausbildung im technischen Bereich, wie beispielsweise Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurwesen. Ein starkes Interesse an SAP, IT-Lösungen und der digitalen Transformation ist unerlässlich. Sie sollten eine hohe Eigenmotivation, Energie und Lernbereitschaft mitbringen, da diese Eigenschaften wichtiger sind als langjährige Vertriebserfahrung. Analytisches Denkvermögen und ein technisches Grundverständnis sind ebenfalls von Vorteil. Erste Berührungspunkte mit Vertrieb, Presales oder Kundenkontakt sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich. Sie sollten Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) sprechen, um effektiv mit unseren Kunden kommunizieren zu können. Wir freuen uns auf Bewerber, die bereit sind, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und ihre Fähigkeiten im Vertrieb auszubauen.