Unser Kunde ist ein erfolgreiches, mittelständisches Fachgroßhandelsunternehmen, das sich auf Werkzeuge, Maschinen, Arbeitsschutz, Befestigungstechnik, Werkstattbedarf und Betriebseinrichtungen spezialisiert hat. Mit einem Hauptsitz in Leipzig und weiteren Niederlassungen in Halle und Torgau blickt das Unternehmen auf eine kontinuierliche Wachstumsentwicklung seit seiner Gründung im Jahr 1994 zurück. Die breite Sortimentspalette, die hohe Lieferfähigkeit und das hervorragende Preis-Leistungsverhältnis sind die Grundpfeiler des Erfolgs. Aktuell suchen wir einen Mitarbeiter E-Commerce (m/w/d), der das Team in Leipzig verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die laufende Optimierung des Onlineshops, um das Kauferlebnis für die Kunden in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zu verbessern. Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Marketing und IT und erstellen Statistiken sowie Auswertungen von Kennzahlen, aus denen Sie entsprechende Handlungsempfehlungen ableiten. Zudem sind Sie für die Steigerung und Optimierung des Absatzes auf verschiedenen Kanälen, wie Plattformen, Marktplätzen und im Webshop zuständig. Ihre Aufgaben umfassen auch die Optimierung interner Prozesse und Abläufe, um die Effizienz zu steigern. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine angenehme Atmosphäre und zahlreiche Mitarbeitervorteile aus. Sie werden Teil eines starken Teams, das gemeinsam anpackt und Ihnen vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung bietet.
Mitarbeiter E-Commerce (m/w/d)
Beschreibung
Anforderungen
Der ideale Kandidat bringt eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Fundierte Erfahrungen und praktische Kenntnisse in einer Shopsoftware sowie in der Administration und Bedienung eines Webshops sind erforderlich. Zudem sollten Sie mehrjährige Erfahrungen im B2B-Geschäft mitbringen. Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sind ebenso wichtig wie Kenntnisse in Datanorm XML und ERP-Systemen, insbesondere MS Dynamics NAV. Eine strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise ist von Vorteil. Teamfähigkeit und Kommunikationstalent sind unerlässlich, um erfolgreich in dieser Rolle zu agieren. Sehr gute Englischkenntnisse sind wünschenswert, um die internationale Kommunikation zu unterstützen.