Software QA und Support Engineer (m/w/d)

Das Unternehmen ist ein Vorreiter im Bereich der digitalen Mess- und Prüftechnik und bietet innovative Lösungen für die Prüfung von Halbleitern für Hochgeschwindigkeitsschnittstellen wie USB und HDMI. Am Standort in Böblingen wird in Zusammenarbeit mit globalen Herstellern an der Zukunft der Hochgeschwindigkeitskonnektivität gearbeitet. Im Zuge des Wachstums sucht der Arbeitgeber einen talentierten Software QA und Support Engineer (m/w/d), der dazu beiträgt, die höchste Qualität und Zuverlässigkeit der Produkte und Dienstleistungen sicherzustellen. Zu den Hauptaufgaben gehören die Optimierung der Softwaretests, bei denen Anforderungen in Testfälle, Testpläne und Testsuiten umgesetzt werden, um eine hohe Qualität sicherzustellen. Darüber hinaus führt der Software QA und Support Engineer QA-Tests durch, verbessert die Testabdeckung und identifiziert sowie behebt proaktiv Fehler. Eine klare und präzise Dokumentation sowie die Erstellung von Handbüchern gehören ebenfalls zu den Aufgaben. Zudem wird Third-Level-Support geleistet, um komplexe Kundenprobleme zu lösen. Das Team bietet eine positive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation, und es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

Der ideale Kandidat sollte einen Hochschulabschluss in Software-Engineering oder -Entwicklung mit einem Schwerpunkt in Physik oder Elektrotechnik vorweisen können. Zudem ist Erfahrung im Softwaretesten in Laborumgebungen erforderlich. Technisches Fachwissen im Bereich der Hochgeschwindigkeits-Elektroprüfung sowie praktische Erfahrung mit Messgeräten für digitale Kommunikationsschnittstellen und Signalintegrität sind von Vorteil. Kenntnisse in Testmanagement-Tools, insbesondere JIRA, sowie Programmierkenntnisse in C# oder Python werden ebenfalls erwartet. Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine Liebe zum Detail sind unerlässlich. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich, während Deutschkenntnisse von Vorteil sind. Der Bewerber sollte eine ergebnisorientierte Denkweise mitbringen und Freude an internationaler, interkultureller Zusammenarbeit haben.