IT-Projektmanager (m/w/d)

In der Rolle des IT-Projektmanagers sind Sie verantwortlich für die Planung, Steuerung und Überwachung von IT-Projekten von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Sie stellen sicher, dass Projekte in Bereichen wie IT-Infrastruktur, Cloud Computing und Digitalisierung innerhalb der festgelegten Zeitrahmen, Budgets und Qualitätsstandards realisiert werden. Zu Ihren typischen Aufgaben gehören die Projektplanung und -steuerung, die Kommunikation mit Stakeholdern, das Risikomanagement, das Ressourcenmanagement sowie die Qualitätskontrolle. Der Arbeitsalltag eines IT-Projektmanagers beginnt häufig mit Meetings zur Projektkoordination, die je nach Kunde sowohl remote als auch vor Ort stattfinden können. Im Anschluss sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Aktualisierung von Projektplänen, die Kommunikation mit Stakeholdern und die Lösung von aufkommenden Problemen oder Change Requests. Die kurzen Kommunikationswege innerhalb des Unternehmens ermöglichen eine effektive Zusammenarbeit mit fachlichen Projektbeteiligten. Die Tätigkeit als IT-Projektmanager ist abwechslungsreich und verbindet technische Themen mit strategischer Planung. Sie arbeiten mit verschiedenen internen und externen Teams zusammen, lösen komplexe Herausforderungen und tragen aktiv zum Erfolg innovativer IT-Projekte bei. Zudem haben Sie die Möglichkeit, in Workshops und internen Präsentationen aktuelle Trends frühzeitig in Ihre Arbeit zu integrieren und sich kontinuierlich weiterzubilden.

Der ideale Kandidat für die Position des IT-Projektmanagers hat ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informations- und Kommunikationstechnik oder einem verwandten Bereich. Zusätzliche Weiterbildungen im Bereich IT-Projektmanagement sowie praktische Erfahrungen in der Durchführung komplexer IT-Infrastruktur-Projekte sind von Vorteil. Wir suchen eine Person, die strukturiert und organisiert arbeitet, proaktiv agiert und gerne Verantwortung übernimmt. Kommunikationsstärke, technisches Verständnis in Verbindung mit betriebswirtschaftlichem Denken sowie eine Affinität für agile Methoden und digitale Innovationen sind ebenfalls wichtige Eigenschaften. Sie sollten in der Lage sein, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und diese verständlich zu kommunizieren. Darüber hinaus ist Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.