IT-Talent (m/w/d)

Das Unternehmen ist ein international tätiger IT-Provider, der Lösungen und Services in den Bereichen Cloud, Managed Services und Cyber Security anbietet. Als Pionier in der Entwicklung von IT-Security-Software geht es dem Arbeitgeber darum, sowohl den Kunden als auch den über 400 Mitarbeitenden langfristige Sicherheit und nachhaltige Entwicklung zu bieten. Die Branche ist innovationsgetrieben und zeichnet sich durch ein familiäres Arbeitsklima im Mittelstand aus, ohne festgefahrene Strukturen. In dieser Rolle können die Tätigkeitsschwerpunkte je nach Erfahrung und Interesse in verschiedenen Bereichen liegen. Dazu zählen unter anderem Cyber Security, wo Sie als Experte für Cyber-Security-Lösungen wie Next Generation Firewalls, E-Mail Security, Endpoint Protection und Vulnerability Management tätig sein können. Alternativ können Sie im Bereich Cloud/Data Center Kundenumgebungen konzipieren, aufbauen und betreiben. Auch die Unterstützung im Helpdesk, wo Sie Supportanfragen entgegennehmen und bearbeiten, gehört zu den möglichen Aufgaben. Zudem besteht die Möglichkeit, im PreSales-Bereich tätig zu sein, wo Sie technische Beratung für Account Manager leisten und als Sparringspartner bei nationalen sowie internationalen Projekten agieren. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass die Mitarbeitenden ihre Leidenschaft für die genannten Schwerpunkte teilen und bietet ein motivierendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Der ideale Kandidat sollte eine Leidenschaft für IT-Themen mitbringen und idealerweise bereits erste Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche haben. Eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbarer Abschluss ist wünschenswert. Wichtig sind auch fundierte Kenntnisse in Cyber Security, Cloud-Technologien oder im Helpdesk-Bereich. Der Arbeitgeber erwartet ein hohes Maß an Motivation und Begeisterung für die täglichen Aufgaben sowie die Fähigkeit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher zu kommunizieren. Teamfähigkeit und eine analytische Denkweise sind ebenfalls entscheidende Eigenschaften, die der Arbeitgeber schätzt. Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönliche Entwicklung sind ebenfalls von großer Bedeutung, um den Herausforderungen in dieser dynamischen Branche gerecht zu werden.