(Junior) Enterprise Solutions Specialist – SAP BTP (m/w/d)

Das Unternehmen ist ein erfahrener Partner im Bereich IT-Infrastruktur und Managed Services, der sich auf den deutschen Mittelstand spezialisiert hat. Mit über 30 Jahren Erfahrung bietet das Unternehmen eine stabile und skalierbare Infrastruktur, die auf Microsoft- und SAP-Technologien, Security sowie Data & AI basiert. In dieser Position als (Junior) Enterprise Solutions Specialist – SAP BTP sind Sie verantwortlich für die Verbindung von Beratung und technischer Umsetzung. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Lösungen auf Basis der SAP Business Technology Platform (BTP) zu realisieren. Sie werden an modernen Integrations- und Cloud-Szenarien arbeiten, bestehende Services weiterentwickeln und gemeinsam mit Ihrem Team sowie den Kunden SAP-BTP-Themen voranbringen. Zu Ihren konkreten Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Beratung von Kunden, die Mitwirkung an der Konzeption und Implementierung technischer Lösungen, insbesondere in den Bereichen Integration, Identity Management, Connectivity sowie Change- und Monitoring-Szenarien. Darüber hinaus begleiten Sie die Einführung und Weiterentwicklung von SAP-BTP-Services und unterstützen Migrationen von On-Prem- oder Altsystemen zur SAP Business Technology Platform. Sie werden auch an der Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen, Workshops und Schulungen mitwirken und perspektivisch eigene Themen und Verantwortungsbereiche innerhalb des Teams übernehmen. Das Unternehmen bietet Ihnen ein Umfeld, in dem Sie nicht nur spannende Projekte erwarten, sondern auch die Möglichkeit haben, aktiv zu gestalten und sich weiterzuentwickeln.

Um für diese Position in Betracht gezogen zu werden, sollten Sie ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-nahe Ausbildung vorweisen können. Erste praktische Erfahrungen im IT-Umfeld, idealerweise mit SAP BTP oder Cloud-Integration, sind wünschenswert. Sie sollten ein starkes Interesse an neuen Technologien haben und den Anspruch, Themen nicht nur umzusetzen, sondern aktiv weiterzuentwickeln. Kundenkontakt und Beratung sollten Ihnen Freude bereiten, und Sie sollten in der Lage sein, technische Inhalte verständlich zu vermitteln. Eine strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein sind ebenfalls wichtige Eigenschaften. Zudem sind sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres Auftreten in Präsentationen sowie analytisches Geschick von Vorteil. Der ideale Kandidat bringt eine hohe Motivation mit, Verantwortung für technische Themen zu übernehmen und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.