Scrum Master (m/w/d)

Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen, das als verlässlicher Partner der Industrie umfassende technische Expertise liefert. Die Tätigkeiten erstrecken sich entlang der gesamten Prozesskette, von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme. In dieser spannenden Rolle als Scrum Master sind Sie verantwortlich für das Coaching und die Begleitung der Scrum-Teams in Bezug auf agile Prinzipien, Scrum-Methoden und SAFe-Prozesse. Sie moderieren und führen agile Formate wie Daily Scrum, Sprint Planning, Retrospektiven, Reviews sowie PI-Planning durch. Zudem unterstützen Sie den Product Owner beim Backlog-Management, der Priorisierung und der Stakeholder-Kommunikation. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Arbeit ist die Identifikation, Nachverfolgung und Eskalation von Impediments auf Team- und ART-Ebene. Sie fördern die teamübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Agile Release Trains (ART) und gestalten aktiv ART-weiter Prozesse mit. Darüber hinaus stellen Sie kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen zur Optimierung von Entwicklungs- und Delivery-Prozessen sicher und unterstützen die Teams bei technischen und prozessualen Themen wie CI/CD, Produktivsetzungen und Entwicklungsprozessen. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem dynamischen Team, das innovative Lösungen entwickelt und sich kontinuierlich weiterentwickelt.

Der ideale Kandidat bringt einschlägige Erfahrung als Scrum Master in Softwareentwicklungsprojekten mit und ist zertifiziert in dieser Rolle. Fundierte Kenntnisse in skalierten agilen Frameworks wie SAFe sind ebenfalls erforderlich. Erfahrung in Agile Release Trains (ART) und in der Zusammenarbeit mit mehreren parallel arbeitenden Scrum-Teams sind von Vorteil. Zudem sollten Sie über ausgeprägte Moderations- und Facilitation-Kompetenzen verfügen, um teamübergreifende Workshops und agile Events erfolgreich zu leiten. Ein technisches Grundverständnis für Softwareentwicklungsprozesse, insbesondere CI/CD-Pipelines und Release-Prozesse, ist wichtig. Die Arbeitsweise sollte strukturiert, kommunikativ und lösungsorientiert sein, mit einer hohen Stakeholder- und Serviceorientierung. Erfahrung im Umgang mit komplexen Organisationsstrukturen ist wünschenswert. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, da Deutsch die Arbeitssprache im Projekt ist.