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Scrum Master (m/w/d)

Jobriver IT Jobbörse (16.272 weitere Jobs)
Hamburg
Hybrid
Vollzeit
Mid-Level
Ab sofort
vor 10 Tagen
56.000 € – 76.000 € / Jahr
Jobriver schätzt: 39.415 € – 86.604 € / Jahr Scrum Master

Beschreibung

In der IT unseres Kunden arbeiten über 300 Spezialist*innen daran, innovative Logistiklösungen zu entwickeln und die Branche zukunftssicher zu gestalten. Als zweitgrößter Paketdienst in Deutschland sorgt der Arbeitgeber mit einem umfassenden Logistiknetz, modernster Technik und rund 5.500 Mitarbeiter*innen dafür, dass täglich Millionen Pakete pünktlich ankommen. In der Rolle des Scrum Masters (m/w/d) betreuen Sie 2-3 Produktteams in einem skalierten Umfeld mit insgesamt 11 Entwicklungsteams. Sie vertreten die agilen Werte und übernehmen die Verantwortung für die Methoden in den Entwicklungsprozessen, die hauptsächlich auf SCRUM und teilweise auf Kanban basieren. Als erfahrener Sparringspartner für Entwickler, Product Owner und Führungskräfte gestalten Sie sowohl teaminterne als auch teamübergreifende Strukturen und Prozesse. Mit Ihrem umfangreichen Methodenkoffer fördern Sie effiziente und nachhaltige Entwicklungen, insbesondere im Bereich der Kundendatensysteme und der Sendungsverfolgung. Sie unterstützen die Teams dabei, Hindernisse transparent zu machen und Lösungen zu finden, während Sie die Zusammenarbeit fördern und Konflikte erkennen. Eine wertschätzende Umgebung auf Augenhöhe sowie echte Gestaltungsmöglichkeiten sind Teil dieser Position.

Anforderungen

Der ideale Kandidat bringt ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem IT-Umfeld mit, idealerweise auch Erfahrungen als Entwickler oder Product Owner. Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master in unterschiedlichen Teams und Organisationen ist erforderlich, ebenso eine ausgeprägte 'can-do' Mentalität. Eine fundierte Methodenkompetenz ist notwendig, die neben allen Scrum Events auch Kenntnisse in Story Mapping, OKRs, Flight Levels, Lean Ansätzen, Kanban und agilem Projektmanagement umfasst. Ein hohes Maß an Empathie, Neugier und Entscheidungsfähigkeit ist ebenso wichtig wie sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um die Teams auch in Remote-Situationen optimal unterstützen zu können.

Soft Skills

Teamfähigkeit Kommunikation Empathie Entscheidungsfähigkeit

Erforderliche Sprachen

Deutsch Englisch

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