Solution Architect (w/m/d) mit Fokus Legacy Transformation

Das Unternehmen ist eine IT-Organisation, die sich der Entwicklung hochsicherer und komplexer IT-Systeme widmet, welche für die deutsche Justiz von zentraler Bedeutung sind. In den letzten zehn Jahren hat das Unternehmen erfolgreich innovative Lösungen für rund 6.600 Notariate entwickelt. Angesichts der fortschreitenden Digitalisierung im Bereich der notariellen Arbeitsabläufe wächst das Unternehmen kontinuierlich und sucht nach motivierten Talenten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und sich den vielfältigen Herausforderungen zu stellen. Der Arbeitgeber bietet moderne Technologien sowie Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung. In dieser Rolle als Solution Architect (w/m/d) mit dem Fokus auf Legacy Transformation sind Sie verantwortlich für die technische Modernisierung des Zentralen Testamentsregisters. Zu Ihren Aufgaben gehört die konsequente Umsetzung der definierten Modernisierungsstrategie. Sie arbeiten eng mit externen Software-Entwicklungs-Dienstleistern zusammen, um technische Strategien zu definieren und sicherzustellen, dass diese mit den Architektur- und Qualitätsstandards des Unternehmens übereinstimmen. Darüber hinaus transformieren Sie fachliche Anforderungen in verbindliche technische Konzepte und führen Reviews von technischen Konzepten durch. Sie sind auch dafür verantwortlich, die Dokumentation nach arc42 zu fordern und zu überwachen sowie automatisierte Testkonzepte einzuführen. In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagern und Fachexperten identifizieren Sie Anforderungen und priorisieren diese, um eine effiziente Implementierung der Lösungen zu gewährleisten. Zudem integrieren Sie die Lösungen in die bestehende IT-Landschaft und berücksichtigen dabei Sicherheits- und Datenschutzkonzepte. Bei Fehlern nutzen Sie Log-Analysen zur Problemlösung in Kooperation mit dem IT-Betrieb und den Dienstleistern.

Der ideale Kandidat hat ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus sollte der Bewerber mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung als Solution- oder Software-Architekt vorweisen können, einschließlich der erfolgreichen Gestaltung eines komplexen Legacy-Modernisierungs- oder Migrationsprojekts. Erfahrung mit Refactoring-Strategien und Architektur-Frameworks wie arc42 ist erforderlich. Ein tiefes Verständnis von Java und SQL (Oracle) sowie fundierte Kenntnisse moderner Architekturmuster wie Modulith, SCS und Microservices sind von Vorteil. Kenntnisse in API-Konzepten und Erfahrungen mit Behörden-Standards (XÖV, XJustiz) sowie regulierten Umgebungen sind ebenfalls wünschenswert. Zudem sollte der Kandidat Erfahrung im Umgang mit Monitoring- und Logging-Tools wie OpenSearch, Grafana oder Prometheus zur Fehleranalyse in verteilten Systemen mitbringen. Ein Grundverständnis moderner Frontend-Technologien wie Angular oder Electron ist ebenfalls hilfreich. Der Bewerber sollte sicher im Umgang mit externen Stakeholdern und internen Teams agieren können und in der Lage sein, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren.