Senior System Administrator & Onsite Lead (m/w/d)

Unser Kunde sucht einen erfahrenen Senior System Administrator, der als technischer Onsite Lead für das Büro in Berlin fungiert. In dieser Schlüsselposition sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle IT-Themen vor Ort und vertreten die IT-Interessen gegenüber internen Stakeholdern. Ihre Hauptaufgaben umfassen den 2nd-Level-Support sowie die eigenständige Bearbeitung von Eskalationen. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung der Microsoft-365-Umgebung, einschließlich Intune, Entra ID, Exchange Online, SharePoint und OneDrive. Sie betreuen die Server-Infrastruktur und Virtualisierungsumgebungen und leiten eigenverantwortlich IT-Projekte von der Konzeption bis zum Rollout. Dies schließt die Identifikation und Implementierung von Automatisierungs- und KI-gestützten Lösungen zur Effizienzsteigerung ein. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, schrittweise Onsite-Lead-Aufgaben zu übernehmen, einschließlich Mentoring und Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeiter. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das sich der kontinuierlichen Verbesserung und der Schaffung eines reibungslosen Betriebs verschrieben hat.

Der ideale Kandidat verfügt über eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter technischer Grundlage. Sie sollten mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration oder in einer vergleichbaren Senior-IT-Rolle mitbringen. Sehr gute praktische Erfahrungen mit Microsoft 365 und cloud-first Umgebungen sind unerlässlich. Zudem sollten Sie praktische Kenntnisse in der Server-Infrastruktur und Virtualisierung, insbesondere mit Windows Server, Linux, VMware und/oder Hyper-V, sowie solide Netzwerkgrundlagen (LAN/WAN, VPN, DNS, DHCP) haben. Ein fundiertes Verständnis von IT-Security-Grundlagen, einschließlich Endpoint Protection und Identity & Access Management (IAM), ist ebenfalls erforderlich. Sie sollten eine proaktive und strukturierte Arbeitsweise mitbringen und in der Lage sein, auch in dynamischen Situationen belastbar zu agieren. Ausgezeichnete Kommunikations- und Sozialkompetenz im Umgang mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern sind ebenfalls wichtig. Sehr gute Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Erfahrung mit KI-gestützten Produktivitäts- oder Automatisierungstools sowie relevante Microsoft-Zertifizierungen sind von Vorteil.