Senior System Administrator und Onsite Lead (m/w/d)

Das Unternehmen sucht einen engagierten Senior System Administrator, der als technischer Onsite Lead für das Berliner Büro fungiert. In dieser Schlüsselrolle sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle IT-Themen vor Ort und vertreten die IT-Interessen gegenüber internen Stakeholdern. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Übernahme des 2nd-Level-Supports sowie die eigenständige Bearbeitung von Eskalationen. Sie werden die Microsoft-365-Umgebung kontinuierlich administrieren und weiterentwickeln, einschließlich Intune, Entra ID, Exchange Online, SharePoint und OneDrive. Darüber hinaus betreuen Sie die Server-Infrastruktur und Virtualisierungsumgebungen sowie ausgewählte Drittanbieter-Tools. Sie leiten eigenverantwortlich IT-Projekte von der Konzeption bis zum Rollout, insbesondere in den Bereichen Security, Automatisierung und Tool-Einführungen. Ihre Rolle umfasst auch die Steuerung externer Dienstleister und die Pflege einer klaren Systemdokumentation. Zudem identifizieren Sie Automatisierungs- und KI-gestützte Lösungen zur Effizienzsteigerung. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, schrittweise Onsite-Lead-Aufgaben wie Mentoring und die Unterstützung beim Onboarding zu übernehmen. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das sich der kontinuierlichen Verbesserung des Recruitings verschrieben hat und in einem innovativen Arbeitsumfeld tätig ist.

Der ideale Kandidat verfügt über eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter technischer Grundlage. Sie sollten mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration oder in einer vergleichbaren Senior-IT-Rolle mitbringen. Sehr gute praktische Erfahrungen mit Microsoft 365 und cloud-first Umgebungen sind unerlässlich. Zudem sind Kenntnisse in der Server-Infrastruktur und Virtualisierung (Windows Server, Linux, VMware und/oder Hyper-V) sowie solide Netzwerkkenntnisse (LAN/WAN, VPN, DNS, DHCP) erforderlich. Ein fundiertes Verständnis von IT-Security-Grundlagen, einschließlich Endpoint Protection, Identity & Access Management (IAM) und Patch Management, ist ebenfalls notwendig. Der Kandidat sollte eine proaktive und strukturierte Arbeitsweise besitzen sowie in der Lage sein, in einem Umfeld mit hoher Eigenverantwortung sicher zu agieren. Belastbarkeit in dynamischen Situationen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz im Umgang mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern sind ebenso wichtig. Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt. Eine Bereitschaft, mindestens zwei Tage pro Woche im Berliner Büro zu arbeiten, ist erforderlich. Wünschenswert sind Erfahrungen mit KI-gestützten Produktivitäts- oder Automatisierungstools sowie relevante Microsoft-Zertifizierungen.